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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:5年以上|公司規模:500~1000人|招聘人數:若干
  • 申請職位
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  • 崗位主要職責; 1、對地產開發項目進行日常設計管理與優化。 2、完成地產開發項目全過程設計及技術服務。 3、完成地產開發項目設計任務書編制、戶型設計優化、建筑設計優化,審查初步設計及施工圖。 4、完成地產開發項目的日常設計管理與現場設計修改工作。 崗位要求 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:5年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:4|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 招聘工程現場技術員,具備中級職稱。工資待遇3000-6000元/月。
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 現招聘全職工程檔案員一名 應聘資格:有檔案員證,有過住宅、公建、市政相關經歷,移交過竣工檔案到市檔案館。熟練掌握辦公軟件,會cad制圖者優先。 工作時間:早八晚五,做六休一。
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:8年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 要求8年以上相關工作經歷,大專以上學歷,中級以上職稱。 工資一萬以上,具體面談。
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:2年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:78
  • 申請職位
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  • 招聘建筑公司經營部職員一人。 要求: 1、男,年齡35歲以下,大專以上學歷,土木工程、建筑類相關專業,熟練使用辦公軟件; 2、具有兩年以上建筑相關工作經驗,從事過建筑施工類市場價格調查、數據對比相關工作者優先。
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 1、負責工程項目的內業管理工作,負責接收上級有關部門,各部、 室發送的各種圖紙、文件等資料,并登記造冊。 2、負責發放本部門對外發送的各種圖紙、文件等資料,并辦理登記手續。 3、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理。 4、對各種工程資料進行科學的規范的編號 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:1年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:若干|福利指數:82
  • 申請職位
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  • 有經驗者優先
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:5年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 1、編制完善建筑設計管理體系,監督建筑設計管理流程、制度的實施; 2、組織項目公司對設計圖紙的內部審核及會審工作,對施工現場進行監督和技術支持; 3、負責從建筑設計角度做好項目成本、質量的控制工作; 4、統籌負責項目建筑設計管理工作的指導及 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:2年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:若干
  • 申請職位
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  • 1、保安,身高175cm以上,身體健康 2、二年以上大型商場相關工作經驗; 3、具備良好的突發事件處理能力; 4、思維清晰,具備良好的分析和解決問題的能力; 5、為人正派,無犯罪記錄,有形象崗工作經驗或退伍軍人優先
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:5
  • 申請職位
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  • 工作內容:負責商場設備設施維修及日常維護 任職資格:男50歲以下身體健康有消防證 工作時間:上24小時休24小時
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:500~1000人|招聘人數:1|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 施工圖紙、工程資料的收發、整理、立卷、歸檔等 試塊、試件的送檢、結果回索、上報、分類等 施工會議的記錄、發放等
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:若干
  • 申請職位
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  • 一、崗位職責: 1、負責對設計估算、施工圖預算、投標文件編制; 2、工程項目進度管理,工程量核算; 3、配合編制工程變更單、簽證單; 4、工程進度款編制,結算文件編制; 二、任職資格: 1、工程造價、預算等相關專業大專以上學歷; 2、熟練操作廣聯達等預算軟件、 更詳細...
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  • 學歷要求:中技|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:72
  • 申請職位
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  • 性別不限,50周歲以下,負責過磅操作,會電腦基本操作,工作認真負責 上24休48 負責氣體站和空壓站的日常維護,可適應倒班工作時間,有相關工作經驗或持證上崗者優先考慮,如無證無經驗企業可進行培訓,待遇優厚,薪資面議。
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:2年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:4|福利指數:72
  • 申請職位
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  • 1.男,25-40周歲,鏟車司機 汽車吊司機和港口門式起重機司機要求有證,能適應倒班工作; 鏟車、叉車、水泥罐車、及鉤機等工程車輛司機,具有豐富駕駛經驗,可倒班,工資面議。 2.吊車司機,有證。
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:2年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:72
  • 申請職位
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  • 保安員:兩名,男,干24休24.主要負責廠區各執勤崗位的安全巡視及衛生清掃工作。年齡30-55.責任心強,工作認真。
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  • 學歷要求:中專|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:72
  • 申請職位
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  • 男,25周歲以上,有鏟車、盤車、叉車、鉤機等維修經驗,可倒班,加班待遇優厚,工資面議。
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:10|福利指數:68
  • 申請職位
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  • 公司常年派遣去遷安首鋼工作。國假日正常休息。
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