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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:8|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 職位描述: 1、 開發并維護二手車門店及車商,做好客戶維護 2、 新門店開發,拓展我司市場份額 3、 協助客戶辦理分期業務流程及簽約 4、 將我司產品政策落地推廣、執行 5、 競對市場數據收集 任職要求: 1、 性格熱情、誠信正直 2、 高中及以上學歷;有經驗 更詳細...
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:8|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 職位描述: 1、 開發并維護二手車門店及車商,做好客戶維護 2、 新門店開發,拓展我司市場份額 3、 協助客戶辦理分期業務流程及簽約 4、 將我司產品政策落地推廣、執行 5、 競對市場數據收集 任職要求: 1、 性格熱情、誠信正直 2、 高中及以上學歷;有經驗 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:6|福利指數:72
  • 申請職位
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  • 1、負責公司銷售團隊的經營管理 2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時匯報銷售動態; 3、負責收集、整理、歸納市場行情,提出分析報告; 4、協助銷售經理做好電話來訪工作,在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息,妥善處理; 5、 更詳細...
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:10|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 負責人事招聘,幫助擴建銷售隊伍
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:10|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 負責公司客戶端推廣,幫助公司做好售前,售中,及售后服務,打造公司品牌,做好增值服務
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:5|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 銷售的同時,可以組建自己的團隊,增加管理收入
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:10|福利指數:68
  • 申請職位
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  • 早8點到10點,正常休息
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  • 學歷要求:中專|工作經驗:2年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:1
  • 申請職位
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  • 人品好,能力強,有上進心和事業進取心
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:2
  • 申請職位
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  • 1、負責公司銷售團隊的經營管理 2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫,并隨時匯報銷售動態; 3、負責收集、整理、歸納市場行情,提出分析報告; 4、協助銷售經理做好電話來訪工作,在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息,妥善處理; 5、 更詳細...
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:2年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:10|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 高中以上學歷,形象氣質好 從事過銷售助理和統計類工作者優先 做事認真細心負責 熟練使用office軟件 機敏靈活夠有較強的溝通協調能力
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|招聘人數:若干
  • 申請職位
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  • 1、根據營銷目標計劃,制訂月度考核計劃,并配合行政部進行考核的實施; 2、負責制訂本部門的崗位責任制,輔助提升全體營銷人員的業務素質水平; 3、負責按計劃完成每月貨款回籠; 4、負責收集產品信息,不定期征求客戶對產品質量要求和其他質量信息,并反饋給公司質檢部; 更詳細...
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:1000人以上|招聘人數:8|福利指數:88
  • 申請職位
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  • 任職資格:年齡25-45,高中以上學歷,會簡單操作電腦,男女不限 工作時間:早八晚五,周一到周六,周六半天,周日及法定假日休假
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:1年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:8|福利指數:88
  • 申請職位
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